Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp năm 2016 là bao nhiêu?
Hàng tháng doanh nghiệp sẽ đóng cho người lao động và trích từ tiền lương của người lao động để đóng vào quỹ bảo hiểm thất nghiệp với tỉ lệ là 2%. Trong đó:
- 1% doanh nghiệp sẽ đóng cho bạn.
- 1% trích từ số lương hàng tháng của người lao động để đóng.
>>> Xem thêm: Điều kiện thành lập công ty TNHH
Đối tượng nào phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp bắt buộc?
- Những người lao động có hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trong tất cả những cơ quan đơn vị nhà nước hay tư nhân, không phân biệt số lượng người lao động.
- Trong trường hợp người lao động ký hợp đồng với nhiều công ty thì công ty đầu tiên phải có tránh nhiệm tham gia bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động.
- Người lao động đã chấm dứt hợp đồng lao động trong những người hợp sau sẽ được hưởng trợ cấp:
- Người lao động không có bất cứ hành vi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc nào trái pháp luật.
- Những người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hàng tháng sẽ không được hưởng chính xác trợ cấp thất nghiệp.
- Các trường hợp còn lại trừ hai trường hợp trên sẽ được hưởng trợ cấp.
- Người đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động.
- Bạn phải nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm.
- Trong thời gian nửa tháng kể từ ngày bạn nộp hồ sơ hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp nhưng trừ những trường hợp sau đây bạn sẽ được hưởng tiền trợ cấp:
- Thực hiện nghĩa vụ quân sự.
- ĐI học tập có thời hạn từ 12 tháng trở lên.
- Chấp hành quyết định biện pháp giáo dục đưa vào trường, cơ sở giáo dưỡng, cơ sở cai nghiện.
- Bị tạm giam haowjc chấp hành hình phạt án tù.
- Ra nước ngoài định cư, hoặc đi lao động theo hợp đồng lao động ở nước ngoài.
Bạn sẽ được hưởng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHTN của 6 tháng liền kề trước khi thất nghiệp. Tuy nhiên số tiền được hưởng tối đa không quá 5 lần mức lương cơ sở đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ lương do nhà nước quy định.
Như vậy quyền lợi của người lao động rất rõ ràng trong những chế độ bảo hiểm, hy vọng rằng chúng sẽ có ích cho bạn bởi những thông tin này.